Išplėstinė paieška
 
 
 
Pradžia>Vadyba>Personalo vadyba>Papildomas darbo apmokėjimas
   
   
   
naudingas 0 / nenaudingas 0

Papildomas darbo apmokėjimas

  
 
 
1234567891011121314151617181920212223242526
Aprašymas

Įvadas. Papildomas darbo apmokėjimas ir trumpa jo charakteristika. Darbo apmokėjimo sistemos sudėtis įmonėje. Kasmetinių atostogų apmokėjimas. Darbo užmokesčio priedų, išmokų ir pašalpų apmokėjimas. Darbo apmokėjimo apribojimų normos. Apmokėjimas darbuotojo ligos atveju. Vadovų darbo apmokėjimas. Specialistų darbo apmokėjimas. Darbo apmokėjimas Airijoje. Italija. Ispanija. Danija. Išvados.

Rašto darbo duomenys
Tinklalapyje paskelbta2006-02-23
DalykasPersonalo vadybos referatas
KategorijaVadyba >  Personalo vadyba
TipasReferatai
Apimtis24 puslapiai 
Literatūros šaltiniai8
Dydis44.73 KB
AutoriusJovita
Viso autoriaus darbų9 darbai
Metai2005 m
Klasė/kursas3
Mokytojas/DėstytojasAsist. L. Meškienė
Švietimo institucijaŠiaulių valstybinė kolegija
Failo pavadinimasMicrosoft Word transporto ekonomika [speros.lt].doc
 

Panašūs darbai

Komentarai

Komentuoti

 

 
[El. paštas nebus skelbiamas]

 
 
  • Referatai
  • 24 puslapiai 
  • Šiaulių valstybinė kolegija / 3 Klasė/kursas
  • Asist. L. Meškienė
  • 2005 m
Ar šis darbas buvo naudingas?
Taip
Ne
0
0
Pasidalink su draugais
Pranešk apie klaidą