Išplėstinė paieška
 
 
 
Pradžia>Vadyba>Personalo vadyba>Personalo ugdymo sistemos organizavimas įmonėse
   
   
   
naudingas 0 / nenaudingas 0

Personalo ugdymo sistemos organizavimas įmonėse

  
 
 
12345678910
Aprašymas

Įvadas. Mokymas ir ugdymas. Mokymo programos. Metodai darbo vietoje. Praktinės stažuotės. Audiovizualiniai metodai. Metodai nedarbo vietoje. Kvalifikacija. Profesinė kompetencija. Metodinė kompetencija. Kvalifikacijos kėlimo metodai ir jų taikymas. Rezervo formavimas. Pavadavimo rezervo formavimas. Rezervas aukštesnėms pareigoms, karjeros planavimas. Išvados ir siūlymai.

Rašto darbo duomenys
Tinklalapyje paskelbta2005-10-16
DalykasPersonalo vadybos referatas
KategorijaVadyba >  Personalo vadyba
TipasReferatai
Apimtis9 puslapiai 
Literatūros šaltiniai6
Dydis25.12 KB
Autoriusindre
Viso autoriaus darbų15 darbų
Metai2005 m
Klasė/kursas4
Švietimo institucijaAleksandro Stulginskio universitetas
Failo pavadinimasMicrosoft Word VADYBOS REFERATAS [speros.lt].doc
 

Panašūs darbai

Komentarai

Komentuoti

 

 
[El. paštas nebus skelbiamas]

 
 
  • Referatai
  • 9 puslapiai 
  • Aleksandro Stulginskio universitetas / 4 Klasė/kursas
  • 2005 m
Ar šis darbas buvo naudingas?
Taip
Ne
0
0
Pasidalink su draugais
Pranešk apie klaidą